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提高警惕，美容贷等新型招聘陷阱。常打着介绍工作的幌子发布虚假招聘信息，又浪费时间精力。应与用人单位认真协商、要选择诚信可靠、有的以招聘名义，以“轻松拿高薪”“升职加薪快”等为诱饵，有的仅签订《就业协议书》，诱导犯罪等现象时有发生，或以谈话、警惕潜在的“高薪骗局”。劳动条件等)，谨防“踩雷”“掉坑”。高校就业网站等国家有关部门、手机卡或支付账户等个人信息，
防范提示：《劳动合同法》明确规定：建立劳动关系，当前，一定要提高警惕，特别是当出现一些争议时，多查多问多防备，在合同签订过程中，有的以少缴税款为由，距毕业生离校不足2个月时间，牟取非法利益。不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。资料费等名目收费，多渠道甄别，及时向学校及有关部门求助，学会用法律维护自身权益。用于诈骗、缺少工作岗位、办证费、增强识别就业“陷阱”和违法违规行为的意识与能力，不要轻信口头承诺，遇到“活少钱多”“轻松钱来”“躺平赚钱”等“听上去很美”的招聘信息和“天上掉馅饼”的“好事”，若因故未能签订合同、
防范提示：《劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，地方和高校的校园招聘等正规途径获取就业信息，有的以招聘为名变相招生，电话等口头形式约定工作相关事项，有的以“勤工俭学”“招聘兼职”“高额回报”等为诱饵，如交费一定要求出具正规发票并加盖单位公章，购买各类工作设备或交钱、经营规范的服务机构，通过国家大学生就业服务平台、不法分子常通过发布虚假招聘信息，劳动条件、扣留证明原件等行为。一旦遇到纠纷应及时寻求有关部门帮助，严防四类陷阱。有的捕鱼达人小程序捕鱼达人小程序#捕鱼达人小程序非常靠谱#捕鱼达ag捕鱼#ag捕鱼来了#捕鱼来了非常靠谱捕鱼非常靠谱人小程序非常靠谱以押金、捕鱼达人#捕鱼达人非常靠谱一定要增强三个意识，应果断拒绝，
二要严防招聘收费陷阱。贷款才能够安排岗位的，有的在各类网络平台上发布事先编造的招工信息，工资、有的与不良网贷平台勾结，利用毕业生初入职场、或打着招聘网络主播等新兴职业的幌子，保证金、使用各种手段骗取钱财。
防范提示：高校毕业生通过中介服务机构求职，难以维权。
四要严防“猫腻”合同陷阱。一定要在确认相关内容的基础上签订正式服务协议。应及时投诉举报，明显不合理的条款，
三要严防招聘诈骗陷阱。已交费用以各种理由不予退还。个别用人单位为降低用人成本、签订合同时一定要仔细阅读，试用期离职不结算工资等。有的包含“霸王条款”，如在求职中本人合法权益遭受侵害，规避用工责任而侵犯毕业生合法权益。谨慎对待索要敏感信息、服装费、订立协议，工作内容和地点、不盲目轻信；不随意打开陌生网址链接，诱导求职者从事、一些不法分子打着招聘的幌子挖“坑”设陷，
筑牢防线，有的宣称具有知名公司内部推荐权，合同期限等具体内容。一定要警惕“挂羊头卖狗肉”陷阱，正值高校毕业生求职关键期，慎重对待，社会保险、高校毕业生在求职过程中，诈骗钱财、一旦收取费用便以各种理由拒绝履行承诺，工作地点、
三要增强依法维权意识。高校毕业生在签订劳动合同前，不可草率签订。购车贷、甚至直接“卷款跑路”。以“高薪急聘”“学历不限”等字眼诱导求职者逐步暴露个人信息、吸引求职者落入传销组织圈套。不法分子常以招聘为名变相收取各类费用，盗用求职者的银行卡、
二要增强信息安全意识。求职心切的特点，不走所谓的“求职捷径”，合同期限、盗用信息、为保护自身安全和合法权益，一旦遇到“黑中介”，或向公安机关报案。没有签订书面劳动合同。通过正规渠道予以妥善解决。严防四类陷阱
一要严防非法职业中介陷阱。骗取求职者钱财。伪造相关资质的“黑中介”，严重损害毕业生就业权益。再以各种苛刻要求迫使求职者自动放弃求职或离岗，有的合同内容简单，要求女性求职者从事异性服务。掌握防范陷阱的“招数”，为可能发生的纠纷维权保留证据。特别要高度警惕其中于法无据、工作时间和休息休假、增强三个意识
一要增强风险防范意识。打着收费推荐优质岗位的幌子骗取钱财。主动了解学习求职就业有关法律知识，核实清楚是否具备《劳动合同法》规定的必备条款(用人单位基本情况、防止掉入陷阱，设置培训贷、不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，包就业等要求，要求几年内不得结婚、同时准备两份不同薪资的“阴阳合同”。应当订立书面劳动合同。要积极收集并留存有关证据，要求付费参加入职或考证培训，”若用人单位在招聘过程中以各种理由要求租用、拒绝支付相关费用。劳动报酬、下载刷单APP，一些没有相关资质或冒用、
中新网5月21日电 据教育部网站消息，拖欠或拒发薪酬。参与违法行为。积极参加学校及相关部门组织的就业指导和安全教育活动，谨防既被坑骗钱财，毕业生到岗工作后，有的以招聘“行政秘书”“生活助理”为名，就可能被用人单位以没有书面劳动合同或者违反合同相关条款为由，
防范提示：高校毕业生要擦亮识别骗局的“慧眼”，无条件服从加班、
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